26
იან
ბიზნესსამყაროში გავრცელებულია მოსაზრება, რომ თანამშრომლისათვის საუკეთესო ჯილდო ფულია. რა თქმა უნდა, ფულის საშუალებით თანამშრომლის ნაშრომის მიმართ მოწონების გამოხატვა მიზანშეწონილია, მაგრამ ფული არ არის ერთადერთი ინსტრუმენტი, რომელიც მას ბოლომდე დახარჯვისკენ და […]
17
აგვ
“მონაცემთა გარეშე, თქვენ უბრალოდ კიდევ ერთი ადამიანი ხართ მოსაზრებით“, პროფესორი უილიამ ედვარდს დემინგის, გავლენიანი ამერიკელი სტატისტიკოსისა და მენეჯმენტის კონსულტანტის ყველაზე ცნობილი ციტატაა. რა თქმა უნდა, HR-ის KPI-ები, იგივე შესრულების ძირითადი […]
22
ივნ
კარგ ლიდერებს ხშირად აღიქვამენ როგორც გარეგნულ პიროვნებებს – რომლებიც ახდენენ სხვებთან კომუნიკაციას და გავლენას მათზე, როდესაც ისინი ორგანიზაციას წარმატებისკენ უძღვებიან. კომუნიკაცია და გავლენა ლიდერობის 4 ფუნდამენტალური უნარების გარეგანი მხარეებია, ხოლო […]
17
აპრ
ეფექტური კომუნიკაციის, როგორც ორმხრივი გზის აღნიშვნა, მოძველებულია. კომუნიკაცია გაცილებით რთული პროცესია და ეს ყველა დონის ლიდერებმა საჭიროა იცოდნენ. ის გაცილებით დიდ პროცესია, ვიდრე ინფორმაციის გაგზავნის და მიღების მექანიკა. აი რამდენიმე […]